招聘提示：收取培训费、贷款培训，或在录用过程中需支付体检、服装、押金等费用、鼓吹出国出境务工短期内可获得丰厚报酬等都属违法行为，请求职者提高警惕，谨防上当受骗，如遇类似情况，请立即举报。校园招聘违规举报
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所在学校：测试学校
宣讲地点：金银湖校区 · 教学楼一栋
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长沙市云研教育科技有限公司
根据《现役军官管理暂行条例》、《现役军官选拔补充暂行规定》及有关政策规定，按照全军统一部署，网络空间部队将组织开展2026-2027年度直接选拔招录军官工作。现就有关事项公告如下：
网络空间部队所属部队、院校、科研机构等技术密集型单位军官岗位，从业方向主要包括专业技术、教学科研等（具体岗位信息详见附件1）。
主要从第一轮“双一流”建设高校（世界一流大学建设高校A类36所、B类6所）和第二轮“双一流”建设学科应届毕业生中选拔（2025年12月至2027年6月毕业）。所有招录对象本科学历应为第一批次录取(高考成绩、毕业院校专业录取分数线均不低于参加高考省份当年一本线或者特殊类型招生控制线)；根据需要，可择优招录QS世界排名前200名国（境）外高校应届毕业生（需参加国内高考且分数不低于该省当年一本线或者特殊类型招生控制线）和军队院校（科研机构）无军籍应届毕业生。
（一）基本条件。具有中华人民共和国国籍，优良的政治素质和道德品行，志愿献身国防、热爱军事职业等担任军官的基本条件，符合政治考核标准要求以及其他担任军官的基本条件。
（二）学历条件。具有履行职责必须的专业能力，全日制本科以上学历且在规定学制内取得相应学位。成人教育、网络教育、开放教育和职业教育的毕业生、普通高等学校招收的定向就业毕业生、被作留级处理或者中途休学超过半年（不含应征入伍）的毕业生，不列入招录范围。
（三）年龄条件。本科生、硕士研究生、博士研究生年龄分别不超过24周岁、29周岁、34周岁（2026年12月底前毕业的、截至2026年12月31日；2027年6月底前毕业的、截至2027年6月30日），其中，工作急需的博士研究生，以及少数民族和曾经服过现役的毕业生，年龄可以放宽1岁。
（四）身心条件。具有正常履行职责的身体条件和身体素质，参加军队组织的体格检查，且结论为合格。
（五）其他条件。在符合以上条件前提下，由用人单位根据岗位需要细化具体招录条件。
（一）网上报名。2026年9月18日至30日组织集中报名；10月28日至30日组织空缺岗位补充报名。报名人员通过军队人才网和“中国军号”手机客户端报名，根据公布的直接选拔招录报名流程及要求，如实填报个人信息，选择用人单位和招录岗位。选择岗位时，需逐条确认本人是否符合相应条件（每人限报名1个岗位）。报名信息成功提交反馈后方为有效报名。
（二）考察筛选。网络空间部队将对报名对象院校专业、学历学位等进行资格审查，通过专家盲评、听取介绍、查阅档案、走访调查等方式，全面了解报名对象的现实表现、学业成绩、遵纪守法等情况，必要时也可以安排面试、笔试等环节，筛选确定直接选拔招录预选对象。同等条件下，志愿到驻三类以上艰苦边远地区，或者是中国共产党党员、担任过学生干部或者体育运动队骨干，以及曾经服过役的优先。具体时间安排和组织形式，由用人单位以电子邮件、电话等方式通知相关人员，请保持联络方式畅通。招录全程对资格条件进行审核，不符合相关要求的及时淘汰。
（三）体格检查和政治考核。预选对象确定后，由省军区系统兵员征集部门按照有关规定组织体格检查和政治考核，请相关人员保持联络方式畅通。
（四）专业考评。对体格检查和政治考核合格的预选对象，用人单位成立专业考评委员会进行专业考评，考评成绩现场告知，根据专业考评总成绩，用人单位研究确定招录对象。其中，专业考评不合格或者成绩一般、达不到履职要求的，不列为招录对象。专业考评具体安排待体格检查和政治考核后根据情况确定，请相关人员保持联络方式畅通。
（五）审核审批。网络空间部队将按照直接选拔招录计划和相关规定，审核确定直接选拔招录对象名单，并逐级上报审批。通过审批后，由用人单位及时通知直接选拔招录对象，本人应当在接到报到通知后按照规定时间到相关单位报到，请保持联络方式畅通。省军区系统兵员征集部门按照有关规定为直接选拔招录对象办理入伍手续。
报名人员对个人提交资料的真实性负全责，若有弄虚作假，一经发现即取消招录资格，我们将保留诉诸法律的权利。本次公开直接选拔招录军官考察考评不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班和招录代理，不设置所谓“内部”指标，敬请广大应届毕业生提高警惕，切勿上当受骗。用人单位设立的招聘咨询电话，可从岗位计划中查看。网络空间部队监督举报电话：010-66902236。
网络空间部队直接选拔招录军官工作最终解释权归网络空间部队政治工作部。
附件：1.2026-2027年度网络空间部队直接选拔招录军官岗位信息.xlsx
2.手机端报名入口：http://211.166.6.109:9998/#/login?redirect=%2Fenroll
30人
岗位职责：
1. 承担实现销售目标和业绩指标的任务，通过洞察客户需求、商务谈判和团队合作，确保业绩的持续增长。 2. 与客户建立并维护紧密的合作关系，倾听客户声音，及时响应客户并提供适配的解决方案。 3. 建立风险识别与防控意识，做好业务合同管理与回款。 4. 与内部团队紧密协作，共同为客户提供卓越的产品解决方案和服务，打造一流的物流体验。 5. 定期参加公司组织的培训和会议，不断提升个人销售技巧和专业知识。
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